昆山人力资源市场是昆山市委、市政府借助2004年省“人才特区”试点之机，率先在全国以“三场合一”的新模式建成的人力资源要素配置综合型市场、区域性人才交流规模化平台，于2007年11月正式落成对外运营，总占地面积62亩，一期建筑面积3.2万平方米。

昆山人力资源市场坚持公共服务与市场化经营“双轮驱动”运营模式，由市政府直属事业单位——昆山人力资源市场管委会负责管理运营，并同步组建昆山人力资源市场集团有限公司，发挥国有企业行业示范引领作用。2022年11月，集团战略重组及市场化运营改革工作启动，集团公司从股权上变更为由创控集团作为出资人的二级国有公司，下设5个内设机构和开发、保障、配置3大事业群，开展专业化、标准化、平台化、数据化、市场化的综合人力资源服务。

多年来，昆山人力资源市场紧紧围绕服务地方发展经济社会大局，始终坚持“场园合一”的发展理念，持续做优人力资源招聘、企业用工保障、校企合作引才、人力资源培训、职业生涯引导等服务，年均举办各类招聘会200余场、服务企业近3万家次、引进各类人才2万余名、服务劳动者超40万人次。于2012年成立昆山人力资源服务产业园筹建工作领导小组，以“一核一城二基地”为建设框架，扎实推进人力资源服务产业园建设。2013年产业园被认定为中国苏州人力资源服务产业园昆山分园区。2023年作为唯一的现代服务业园区入选昆山特色专业创新园区重点培育名录，同年经江苏省人社厅批准挂牌昆山两岸人力资源服务产业园。2024年集团公司获评省5A级信用人力资源服务机构，产业园获评昆山两岸产业创新园区，发布人力资源服务机构信用评价体系，获评第六届“新华信用杯”全国优秀信用案例。

下一步，昆山人力资源市场将聚焦建设“自信、唯实、开放、创一”的国家级区域特色人力资源市场的目标，聚力打造“高校毕业生就业服务市场”“技术技能人才市场”两大特色品牌，坚定扛起“服务企业、做强产业、促进就业”三项关键使命，持续锚定“就业促进桥头堡、要素配置新枢纽、行业创新策源地、两岸融合汇聚点、国企改革勇先锋”五大主线任务，着力搭建高水平人力资源协同发展平台，构建与城市发展更加匹配、与产业创新更相适应、与促进高质量充分就业更加契合的人力资源服务业发展格局。